La Directora General de Carrera Administrativa (DIGECA), Cheyla Valdés, formó parte del Panel “Foro de Gestión del Talento en el Sector Público”, realizado por la empresa Panamá en salarios, que se enfoca en obtener información del sector público y privado, con el objetivo de transformar la gestión de recursos humanos a través de la data confiable y actualizada.
El evento contó con la participación del ingeniero Dagoberto Morales, subdirector general de Carrera Administrativa y el jefe del departamento de Planificación y Control de los Recursos Humanos, Harold Ballesteros, los directores y jefes de las oficinas de recursos humanos de las instituciones públicas y la empresa privada.
La magíster Cheyla Valdés, expresó durante su intervención en el panel, que DIGECA, como rectora del recurso humano del Estado y en el fortalecimiento de la gestión pública, lleva esta gestión de una manera estructurada y organizada, lo que ha permitido iniciar un proyecto de transformación, no solo en el ámbito digital sino que se trabaja en la modernización de la Ley General de Sueldos que data desde 1994, porque un servidor público que tiene una remuneración acorde a su cargo, es una persona motivada.
También formaron parte de la conferencia el licenciado Carlos Gonzáles, presidente de la consultoría panameña El Agua G6MX, y la licenciada Verónica Castillo, consultora especializada en el diseño estructural en salarios.
DIGECA mantiene una estructura organizacional alineada con sus responsabilidades y con sus necesidades en el servicio público, porque cuenta con un marco teórico, técnico, metodológico y sólido, fundamental en el proceso de valoración de puestos.