A fin de fortalecer capacidades y establecer una sinergia interinstitucional que permita avanzar en el perfeccionamiento de los procesos administrativos, la Dirección General de Carrera Administrativa (DIGECA), liderada por la licenciada Cheyla Valdés, organizó por segundo día un conversatorio de inducción para nuevos jefes de las Oficinas Institucionales de Recursos Humanos (OIRH) del Estado.
A través de estas capacitaciones se busca elevar los estándares de profesionalización de los servidores públicos, y fomentar la comunicación con los diversos equipos de trabajo de recursos humanos al servicio del Gobierno.
Durante su intervención, la directora de DIGECA, licenciada Valdés, enfatizó en la necesidad de optimizar la gestión del recurso humano del Estado y asegurar el cumplimiento de las políticas y normativas, garantizando un entorno laboral eficiente y bien estructurado.
Como parte importante de esta inducción, se contó con la colaboración de uno de nuestros aliados estratégicos, la empresa Actualízate, con un nutrido taller interactivo, con el lema “Facilitamos el conocimiento Viviéndolo” y con esa premisa se abordaron dinámicas de comunicación asertiva y liderazgo.
De este conversatorio, participaron los jefes de las OIRHs de los Mercados Nacionales de la Cadena de Frío S.A, Dunia Hernández; Ministerio de Desarrollo Agropecuario (MIDA), Mariela De Ycaza (Sub jefa); Ministerio de la Mujer, Vilma White; Ministerio de Vivienda, Luz Ángela de Carvajal; Secretaría Nacional de Ciencia, Tecnología e Innovación (SENACYT), Emérita Domínguez; Secretaría Nacional de Discapacidad (SENADIS), Yolanis Valdés; Sistema de Ahorro y Capitalización de Pensiones de los Servidores Públicos (SIACAP), Liriola González y Autoridad de la Micro, Pequeña y Mediana Empresa (AMPYME), Ana Vaccaro.
Por parte de DIGECA, también estuvo presente el subdirector, ingeniero Dagoberto Morales, y participaron como expositores, los jefes de Acciones de Recursos Humanos; Yurilis Vergara; de Capacitación y Desarrollo del Servidor Público, Rosa González; de Clasificación de Puestos y Retribuciones, Roberto Durling; de Relaciones Laborales y Bienestar del Servidor Público, Tania Candanedo; de Asesoría Legal, Edna Reyes; de Reclutamiento y Selección de Personal, Massiel González; y como parte de equipo de apoyo, el jefe Planificación y Control de Recursos Humanos, Serio Barria y la jefa de Recurso Humanos, Delanie Sánchez.